公司可以强制回购股权吗
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股权激励是目前很多企业都在实行一种员工管理制度，旨在激发员的工作积极性，减少核心员工、高管的流失率。但当员工、股东离职时，其所持有的股权该何去何从？公司可以强制回购股权吗？
当持有公司股权的员工离职时，一般情况下，公司是没有权利强行回购公司股权的，除非存在特殊情况。不管是“员工股东”，还是依法认购取得股权的股东，股权都是其合法财产，受到法律保护，未经法定程序，任何人不得侵害其合法权益。况且《公司法》明文规定，公司不得回购本公司股份，所以公司强制回购股权是违法行为。
但如果公司在给予员工、高管股权奖励时，约定了离职时必须退股事宜，员工离职又没有跟公司协商股权回购事宜的，公司可以通过公司决议，对员工所持股权进行强制回购，该强制回购行为，是股东事先约定主动转让股权的方式，所以并不违反法律法规的强制规定。
一般情况下，公司股权涉及的金额、收益，往往会比较大，倘若不想被公司强制回收或低价回购股权，建议可以咨询专业的企业法律顾问律师，由律师分析案情后，根据律师专业的法律意见，决定是否到法院诉讼。
以上是河南锦盾律师事务所企业法律顾问针对“公司可以强制回购股权吗”问题的解答，由于股权的去留涉及到双方的利益取舍，所以在产生纠纷时，不管委托与否，建议都可以先咨询一下律师，温馨提示：锦盾律师事务所咨询是免费的哦~
